Структура и органы управления образовательной организацией

Структура органов управления Учреждением:

1. Директор;
2. Коллегиальные органы управления Учреждением – общее собрание работников; Совет Учреждения; Педагогический совет; Попечительский совет.

Описание Совета учреждения содержится в Уставе ГБОУ СГИ, страницы 12, 13 Устав ГБОУ СГИ

Положение: Общее собрание

Положение: Педагогический совет

Положение: Попечительский совет

Из Устава ГБОУ СГИ о директоре:

«5.3. Единоличным исполнительным органом  Учреждения является его директор,  назначаемый и освобождаемый от должности Учредителем Учреждения.    

5.4. Директор Учреждения действует на основе законодательства и настоящего устава, осуществляет текущее руководство деятельностью Учреждения и подотчетен Министерству образования Республики Башкортостан, а также Министерству земельных и имущественных отношений Республики Башкортостан   по имущественным вопросам.

5.5. Директор Учреждения по вопросам, отнесенным законодательством к его компетенции, действует на принципах единоначалия.

5.6. К обязанностям директора Учреждения относятся:

1. соблюдение и обеспечение соблюдения требований законодательства, настоящего Устава, трудовых договоров с работниками Учреждения;
2. обеспечение своевременной выплаты заработной платы, надбавок и иных выплат работникам Учреждения;
3. обеспечение использования бюджетных средств и средств от приносящей доход деятельности Учреждения в порядке, установленным законодательством и настоящим Уставом;
4. обеспечение высокой эффективности учебного, методического, научного, воспитательного процессов, гарантирующих подготовку выпускников;
5. обеспечение соблюдения договорных обязательств Учреждения;
6. создание условий, обеспечивающих участие работников в управлении Учреждением;
7. принятие мер по обеспечению Учреждения квалифицированными педагогическими и иными работниками;
8. своевременное выполнение предписаний государственных надзорных и контрольных органов, недопущение повторных нарушений;
9. обеспечение организации бухгалтерского учета, хранения учетных документов, регистров бюджетного учета и бюджетной отчетности;
10. своевременное представление бюджетной, кадровой и статистической отчетности Учредителю и соответствующим органам  в установленном порядке;
11. соблюдение законодательства при выполнении финансово-хозяйственных операций;
12. обеспечение и осуществление обеспечения контроля охраны труда и техники безопасности работниками и обучающимися Учреждения;
13. обеспечение выполнения требований по гражданской обороне;
14. исполнение обязанностей, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации в соответствии с настоящим Уставом;
15. соблюдение установленной законодательством и локальными нормативными актами порядка работы с государственной, служебной, коммерческой тайной, конфиденциальной информацией;
16. неукоснительное исполнение приказов и распоряжений Учредителя.
17. представление Учреждения,  его интересов в государственных и муниципальных органах, предприятиях, организациях, Учреждениях;
18. утверждение структуры, штатного расписания Учреждения в установленном порядке;
19. назначение и освобождение от должности работников Учреждения, заключение и расторжение с ними трудового договора.

5.7.  Директор Учреждения несет ответственность за:

• руководство образовательной, воспитательной работой и организационно-хозяйственной деятельностью Учреждения;
• жизнь и здоровье обучающихся и работников Учреждения во время образовательного процесса, соблюдения охраны труда и техники безопасности;
• условия проживания и безопасности обучающихся, проживающих в интернате;
• нецелевое использование средств бюджета Республики Башкортостан и средств, полученных от приносящей доход  деятельности наравне с главным бухгалтером Учреждения;
• размещение денежных средств на депозитах в кредитных организациях;
• получение кредитов (займов);
• приобретение акций, облигаций и иных ценных бумаг и получение доходов (дивидендов, процентов) по ним;
• другие нарушения бюджетного законодательства Российской Федерации.

Руководитель несет перед Учредителем ответственность в размере убытков, причиненных Учреждению в результате совершения крупной сделки с нарушением требований законодательства, независимо от того, была ли эта сделка признана недействительной.

Руководитель Учреждения может быть привлечен к административной, уголовной, дисциплинарной и материальной ответственности в порядке и по основаниям, которые установлены законодательством.»